2021年2月18日 / 最終更新日時 : 2021年2月18日 ブログ編集長 雇用保険 どうなる？副業・ダブルワーク時の雇用保険 働き方改革やコロナの影響で兼業や副業、フリーランスといった、会社に縛られない働き方が広がっています。 そのような時、例えば副業をしている会社でも、雇用保険の加入資格を満たした場合はどのようにすればいいのでしょうか。 今回 […]
2021年2月18日 / 最終更新日時 : 2021年2月18日 ブログ編集長 雇用保険 雇用保険未加入は罰則対象！？知っておくべき雇用保険のルール 雇用保険未加入は、会社に罰則が科されることを知っていますか？ 雇用保険は、労働者の生活と雇用安定のために、政府が実施している公的保険制度です。 一週間で20時間以上働く労働者は、加入義務があることを、知っておきましょう。 […]
2021年1月5日 / 最終更新日時 : 2021年1月5日 ブログ編集長 雇用保険 育児世帯・介護家庭・高齢者の雇用を守る「雇用継続給付」 雇用保険法で規定されている雇用保険の失業給付のひとつである「雇用継続給付」は、働くことができない理由がある人を対象に、所得を保証する制度です。 育児休業給付や介護休業給付、高年齢雇用継続給付などがあります。 育児休業給付 […]
2021年1月5日 / 最終更新日時 : 2021年1月5日 ブログ編集長 雇用保険 教育訓練給付金利用で賢くキャリアアップ！ 教育訓練給付金制度を知っていますか？ 働くことに意欲を持ち、中長期的なキャリア形成を目指して、厚生労働大臣が指定した教育訓練を在職しながら受講した人などに対して、国からその受講費の一部が支給される制度です。 「キャリアア […]
2021年1月5日 / 最終更新日時 : 2021年1月5日 ブログ編集長 雇用保険 就職促進給付って何？知っておくべき雇用保険利用術 就職促進給付とは、雇用保険の失業等給付のうち「就職促進手当」として、早期再就職を促進する目的で設けられた制度です。 「再就職手当」「就業手当」「就職促進定着手当」などがあります。 再就職手当とは？ 再就職手当とは基本手当 […]
